進(jìn)一步明確和認(rèn)同組織目的，增強(qiáng)組織凝聚力；
樹立相互配合，互相支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識；
改善人際關(guān)系，形成積極向上的組織氣氛；
改進(jìn)組織內(nèi)部溝通與信息交流；
使員工在工作崗位上表現(xiàn)出最佳的領(lǐng)導(dǎo)與管理才能；
使組織面對各種變革與挑戰(zhàn)更加從容、有序。
拓展培訓(xùn)能給個(gè)人帶來的明顯收益：
認(rèn)識自身潛能，增強(qiáng)自信心，改進(jìn)自身形象；
克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；
調(diào)整身心狀態(tài)，不浮躁，不荒廢，更樂觀地面對工作和生活中的挑戰(zhàn)，領(lǐng)悟人生真諦；
認(rèn)識群眾的作用，增進(jìn)對集體的參與意識與責(zé)任心；
啟發(fā)想象力與創(chuàng)造性，提高解決問題的能力；
改善人際關(guān)系，學(xué)會關(guān)心，更為融洽地與群體合作；
學(xué)習(xí)欣賞、關(guān)注、愛護(hù)大自然。